為進(jìn)一步夯實(shí)黨建基礎(chǔ)、激發(fā)黨建活力，近日，物貿(mào)股份黨委召開2022年度黨組織書記抓基層黨建工作述職述廉考評會暨黨建品牌創(chuàng)建工作培訓(xùn)會，公司系統(tǒng)共20余名各級黨組織書記、黨務(wù)干部參加了會議。
以“評”促干 激勵“強(qiáng)”的作為
為深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神，提升黨建工作質(zhì)量，牢固樹立基層導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、責(zé)任導(dǎo)向，切實(shí)增強(qiáng)黨組織書記干事創(chuàng)業(yè)熱情和履職擔(dān)當(dāng)能力，公司黨委從政治建設(shè)、“三基”建設(shè)、項(xiàng)目攻堅(jiān)、隊(duì)伍建設(shè)、意識形態(tài)等十項(xiàng)指標(biāo)對黨組織書記進(jìn)行考評和民主測評。考評會上，部分直屬黨組織書記及延伸考核的黨支部書記現(xiàn)場“曬”出了上一年工作“答卷”，同時查找存在問題。公司黨委采取“一述一評”的方式，直指關(guān)鍵癥結(jié)，明確努力方向，要求黨組織書記將提升改進(jìn)與今年重點(diǎn)工作結(jié)合起來，真正達(dá)到以“述”明責(zé)找差距、以“評”促干開新局的效果。
注入“動能” 謀求“新”的成效
從理論培訓(xùn)到案例剖析，從討論交流到提煉特色……這堂黨建品牌創(chuàng)建工作培訓(xùn)會干貨滿滿，圍繞“創(chuàng)建背景和價(jià)值”“創(chuàng)建路徑”“如何宣傳”等方面進(jìn)行了深入淺出地講解分析，為基層黨組織破解黨建品牌創(chuàng)建難點(diǎn)、堵點(diǎn)提供了思路，為基層黨務(wù)工作者加深工作認(rèn)識、交流培育經(jīng)驗(yàn)、碰撞思想火花提供了平臺。下階段，各單位將明確創(chuàng)建計(jì)劃進(jìn)度，緊扣經(jīng)營管理工作，找準(zhǔn)基層黨建切入點(diǎn)，聚力打造一批具有創(chuàng)新性、實(shí)效性、典型性的黨建品牌，達(dá)到樹形象、聚人心、增合力的效應(yīng)，發(fā)揮出“紅色引擎”的強(qiáng)大力量，為黨建引領(lǐng)企業(yè)轉(zhuǎn)型創(chuàng)新發(fā)展注入源源不斷的新動能。
聚焦“發(fā)展” 謀定“實(shí)”的舉措
會上，公司黨委還部署了今年“破局闖新路，奮斗在物貿(mào)”黨建主題活動重點(diǎn)工作，明確了六項(xiàng)活動載體。在總結(jié)去年黨建主題活動落實(shí)中體現(xiàn)出的成效、亮點(diǎn)與不足的基礎(chǔ)上，今年將創(chuàng)新性地采用項(xiàng)目制運(yùn)作，以“上下聯(lián)動推進(jìn)+基層自主管理”的新模式為“雙建雙帶”和特色班組工作賦能添力，使帶思想建設(shè)、帶組織建設(shè)、帶班組建設(shè)、帶隊(duì)伍建設(shè)、帶工作發(fā)展的“雙建雙帶”格局更扎實(shí)穩(wěn)固、更體現(xiàn)實(shí)效，不斷將基層組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為攻堅(jiān)優(yōu)勢，推動黨建工作與經(jīng)營管理雙向融合、同向發(fā)力，在新賽道上取得新發(fā)展。
（供稿：霧貌 編輯：費(fèi)凡）